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FOR BUSINESS

研修・人材育成

新人研修、管理者研修、職場環境改善、業務負担の見直し

新規開設支援

申請書類、ビジネスモデル、運営体制、受入れマニュアル

入居・経営改善

空室対策、営業活動、紹介料、稼働率、営業利益、コスト改善

TRAINING & TEAM BUILDING

人が育ち、チームが動く環境へ

新人から管理者まで、役割に応じた研修と現場支援をご用意しています。研修後の実践と定着も一緒に確認します。

STEP 1

1か月

現状の見える化稼働率・人員配置・コスト等経営・管理体制を多角的に分析

STEP 3

2〜5か月

目標の実行と改善満床に向けた営業強化と成約率・コストの最適化

STEP 4 

3か月〜

成果の検証・継続改善指標を定期検証し、計画とマニュアルを適宜更新します

STEP 2

2〜4か月

体制の整備見学対応・成約フロー連携や管理側の役割を最適化します

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